top of page

Koçluk Nedir? 

Koçluk, danışanlarının iş ve özel yaşamlarına odaklanarak, gelişim ihtiyacı duyulan alanda çalışan, gelecek ve eylem odaklı profesyonel bir disiplindir. Hümanist psikoloji, felsefe, sosyoloji ve yönetim gibi disiplinlerden etki almıştır. 

Danışan merkezli koşulsuz pozitif yaklaşım, kendini gerçekleştirme, kişisel gelişim ve öz farkındalık ve yapıcı yaklaşım ile etkin ve üretken sonuçlar hedefler.

Bireylerin ve kurumların mevcut durumlarını, arzu ettikleri ideal geleceğe odaklayarak eyleme geçmelerini ve sorumluluğu yönetmelerini sağlar. Koç var olan potansiyeli ortaya çıkaracak güçlü ve farkındalık yaratan sorular ile olasılıkların kapısını aralar. 
Koçluk: danışmanlık, terapi, eğitmenlik, mentörlük, akıl hocalığı, dert ortaklığı değildir. 

Sade BiMola_Burçak Atak_Atelier Areda05.jpg

Koçluk Konuları Nelerdir?

Bireysel Koçluk

Koç, danışanın iş ve özel yaşam arasında düşünsel ve duygusal denge  kurması, hedeflerini pratik aksiyonlar ile gerçekleştirmesi yönünde

çalışır.  

2

Kurumsal Koçluk

Küçük ve orta ölçekli işletmelerin gelir odaklı hedefleri, çalışan

ilişkilerini düzenleme, aidiyet ile takım olarak kurumsal hedefe ulaşmalarını sağlar.

3

Yönetici Koçluğu

Yönetici pozisyonundaki bireyin iş yerindeki performansını

geliştirmesini sağlar. 

4

Kariyer Koçluğu

Bireyin kariyer planlaması ve gelişim yönetimi ihtiyaçları üzerine odaklanan koç, yetenek keşfi, kişiye göre meslek seçimi, yetenek ve yetkinliklerine uygun iş seçimi yapmasını sağlar.

5

Satış Koçluğu

Şirket içerisindeki satış ekibinin ciro bazlı gelir hedeflerine

ulaşmalarında performans ve motivasyon gelişimi üzerine

odaklanır. Bütünsel birey ve bütünsel ekip hedefleri ile kurumsal

hedeflere ulaşılmasını sağlar.

6

İlişkiler Koçluğu

Bireyin iş ve aile yaşamında kurduğu her türlü ilişkinin kalitesini

arttırmak hedeflenir. Kişinin kendisi ve diğerleri ile etkileşimini geliştirecek iletişim becerilerine yoğunlaşır. 

7

Öğrenci Koçluğu

Öğrencilerin eğitim hayatında tıkandıkları, kendilerini verimsiz ve

isteksiz hissettikleri alanlar üzerine yoğunlaşır. Kendilerini

destekleyecek eğitim programları ile bilgi ve becerilerinin

geliştirilmesi hedeflenir. 

8

Sporcu Koçluğu

Sporcunun fiziksel ve duygusal olarak kendini tanıması,

potansiyelini en yüksek motivasyon seviyesinde ortaya koyması

hedeflenir.

Koçluğun Faydaları

Bireysel ve kurumsal düzlemde koçluk ölçülebilir sonuçları ile fark yaratmanıza yardımcı olur. 

Potansiyeli açığa çıkmış bütünsel bireyler, organizasyonların sahip olduğu saklı potansiyeli de açığa çıkartır.

Grup Koçluğu Atölye çalışmasından bir kare Burçak Atak

Bütünsel Koçluk Yaklaşımı

Niyet Düzeyinde

Var olan potansiyelinin farkına varır ve onu gerçekleştirir.

Kimliklerini, değerlerini, yeteneklerini, düşüncelerini, duygularını, davranışlarını ve çevresini hedefleri ile hizalar, 

Kişinin kendine olan inancını, güvenini, sevgi ve saygısını yükseltir.

bottom of page